На очередном заседании комиссии рассмотрен доклад об итогах анализа деятельности комиссии за 2025 год, уведомления работодателей о трудоустройстве бывших государственных гражданских служащих агентства и уведомление государственного гражданского служащего агентства о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.
По итогам заседания комиссия пришла к выводу, что в 2025 году в агентстве в полной мере обеспечена работа по соблюдению гражданскими служащими требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, а также реализация мер по предупреждению коррупции, в том числе посредством эффективного функционирования комиссии.
По итогам двух рассмотренных уведомлений работодателей о трудоустройстве бывших гражданских служащих комиссией установлено, что нормы законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции соблюдены, порядок трудоустройства гражданских служащих не нарушен.
Рассмотрев уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, выслушав пояснения гражданского служащего, направившего руководителю агентства уведомление, сопоставив должностные обязанности гражданского служащего с должностными обязанностями по дополнительному месту работы, комиссия установила, что при выполнении иной оплачиваемой работы возможность возникновения у гражданского служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, отсутствует, иная оплачиваемая работа не повлечет за собой конфликт интересов. Комиссией также установлено, что иная оплачиваемая работа будет осуществляться в свободное от государственной гражданской службы время. Гражданскому служащему указано на необходимость соблюдения требований служебной дисциплины по замещаемой должности государственной гражданской службы, а также на запрет использования материально-технических средств агентства при выполнении иной оплачиваемой работы.